神木县尔林兔镇五措施加强干部职工计生管理

　　为推动神木县尔林兔镇人口和计划生育工作，加强对全镇各级党政机关、社会团体、事（企）业单位工作人员执行计划生育情况的管理和监督，该镇再绷工作之弦，进一步加强对全镇干部职工计划生育的管理工作。

　　一是建立和规范干部职工“三查”册   

　　针对近年来该镇干部职工“只开三查反馈单，没有正规三查登记册”的混乱局面，该镇对所有干部职工计划生育情况进行了核查登记，建立了干部职工计划生育档案信息库和三查登记册，作为各级干部职工提拔任用、评先评优、晋级晋职时审核计划生育的依据。此登记册记录了干部职工所在单位、末孩出生时间、节育情况、配偶单位、三查时间、反馈单开出时间以及个人电话等详细信息；另外，对单职工的管理，同样也实行了反馈单登记制度。

　　二是启用二代身份证读卡器

　　为了杜绝代查、顶替三查现象，该镇启用了神思二代身份证读卡机，并与公安网联结，每位受检者必须携带身份证，从源头上治理代查现象。

　　三是加强对特殊对象的监管

　　对因学习、进修、外出、生病等特殊原因需要请假时间较长的育龄女职工，各单位负责督促和监管。因病假需在家休息数月的，应由医院出具诊断证明。凡因事假或因公外出三个月以上的育龄女职工，各单位按照干部管理权限及时向组织、人事部门告知备案，并负责督促本人出具相关证明。

　　四是加大违纪超生案件查处力度

　　在党员干部职工违纪超生案件的清理清查问题上，坚持组织查处与群众监督相结合，认真开展计划生育有奖举报和党员干部违纪超生清理清查活动，对群众举报和清理清查中发现的党员干部职工违纪超生的案件，严肃处理，对举报属实的举报人给予奖励。坚定不移地贯彻执行人口和计划生育相关法律法规，掌握政策界线，严把政策落实关，构筑预防党员干部职工违纪超生的“高压线”。

　　五是严格实行责任追究

　　高度重视党员干部职工的计划生育管理和服务，严格实行计划生育“一把手”负责制，对各单位因措施落实不到位，导致出现违法生育问题的，坚决予以“一票否决”。对违纪超生的干部职工，依据相关法律法规和政策规定严肃处理，并根据相关规定追究所在单位及主管部门主要领导、分管领导和相关责任人的责任。 

编辑：王旭芹