陕二季度企业招聘平均月薪2304元 供需相差519元

　　刚刚过去的第二季度，求职市场供求状况如何呢？昨日，省人才交流服务中心发布的第二季度全省主要人力资源市场供求情况分析显示，二季度用人单位提供的平均薪酬为2304元/月，求职个人期望薪酬为2823元/月，薪酬供需相差519元。

　　据全省30个人力资源市场一线观察点报告显示，今年二季度共举办交流会141场，7800余家次进场用人单位共提供就业岗位12.05万个；招聘网站提供职位27.03万余个。总体来看，二季度整个人力资源市场延续了一季度供需活跃的态势，显露出进一步回暖的迹象，但就业压力明显增大。比如招聘网站呈现出投放职位下降，而个人简历却剧增。

　　在工资待遇方面，二季度用人单位提供的平均薪酬为2304元/月，与去年同期2280相比，增加24元；求职个人期望薪酬为2823元/月，与去年同期2415同比增加408元。薪酬供需差距为519元，与去年同比拉大了384元。据专家分析，在目前经济形势下用人单位提供薪酬的涨幅经过前年、去年的普涨后，上升空间有限，但是求职个人的期望值仍维持在一个较高的水平，薪酬供需差距拉大也将成为阻碍求职个人与用人单位对接的一个重要的影响因素。从关中、陕南、陕北三地情况看，陕北薪酬水平最高，供需双方较为一致，关中薪酬水平居中，供需有一定差距，陕南供需薪酬水平都相对较低，但差距最大。记者周艳涛

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