十八大以来延安处分34名县处级干部

　　12月23日，我省召开“市（区）委书记抓党建工作和履行主体责任述职报告”会议。省委常委、延安市委书记姚引良对延安今年以来推动党建工作创特色、出亮点、争一流的做法作了汇报。

　　37名违规提拔的副科级干部被纠正

　　认真做好选人用人工作。严肃选人用人纪律，严格查处了延长县换届推荐工作中的舞弊行为，抑制跑官要官、拉关系、接天线等潜规则，匡正选人用人风气，营造良好的政治生态。深入开展清理超职数配备干部、机关违规进人等专项整治活动。认真受理各类举报反映，仅去年以来就对37名违规提拔的副科级干部给予撤销任职或不予任职处理。十八大以来，市委共提任正县级干部99人、副县级干部167人。

　　严厉查处“小官巨贪”

　　严把进口关、畅通出口关，市委出台了发展党员票决制、公示制、责任追究制和处置不合格党员“四项制度”，严肃认真稳妥地处置了子长县、安塞县个别党员以退党要挟组织、达到个人目的的严重错误。严格党内生活，认真落实党员领导干部参加“三会一课”制度。对群众路线教育实践活动中被评议为“差”的546名党员逐一进行调查核实，已确认不合格党员129名，其中责令限期改正106名、劝退23名。2011年以来，严肃查处了枣园5名村干部与房地产开发商相互勾结、受贿610万元和5套住房等影响恶劣的“小官巨贪”案件。

　　大力支持纪委办案严肃查处一批典型案件

　　大力支持纪委查办案件，严肃查处了安塞县原副县长高功斌受贿案，劳山林业局原党委副书记南建洲贪污案，甘泉县法院院长刘志秀、公安局局长王昌平受贿案等一批典型案件，全市党风政风明显好转，政治生态进一步改善。十八大以来，全市各级纪检监察机关共立案2125件，处分2154人（其中县处级干部34人），移送司法机关处理49人。

　　下一步要普遍推行干部为群众代办制度

　　明年上半年要制定出台市委班子成员抓分管领域党建责任、各县（区）委抓党建主体责任、乡镇党委抓基层党建工作直接责任的《工作细则》，并探索建立党建工作绩效考核和结果运用机制，加大考核权重，严格进行考核。此外，下一步还要加强县级政务中心、乡镇和街道一站式服务大厅、村和社区便民服务站点三级平台建设，普遍推行干部为群众代办制度，为基层党组织和基层党员干部更好发挥作用搭建有效平台。