陕西省召开2014年度目标责任年终考核培训会

　　12月29日上午，全省2014年度目标责任年终考核动员培训会在西安召开。省委常委、省委组织部部长毛万春出席并作动员讲话。

　　根据安排，目标责任年终考核工作从2014年12月中旬开始启动，2015年元月30日前结束，考核时间为每个部门1天，每个市（区）2天。毛万春指出，省委十二届六次全会对目标责任考核工作赋予了新任务、提出了新要求，这就要求考核工作必须做到在把握大局中校准定位，在服务大局中改革创新。一是必须深刻领会考核工作的新要求，准确把握全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党对考核工作提出的新要求。二是必须努力推动考核工作实现新突破，不断完善考核体系，拓展考核内容，突出考核重点，丰富考核手段。三是必须加快形成考核工作运行新常态，健全运行机制，强化工作措施，严格纪律要求，确保年终考核工作任务顺利完成。

　　毛万春强调，面对新的发展形势和任务要求，考核工作必须应时而动，不断提高工作的科学化水平，在分值设置上，要把管理监督干部和党风廉政建设放到应有的高度和位置，不断增加二者权重。在指标制定上，要紧密对接中央和省委对领导班子、基层组织、干部队伍和作风建设的新精神、新要求。在方式方法上，要继续坚持“双印证”等行之有效的做法，不断探索务实管用的新方法。在考核评价上，要把对目标责任、领导班子和领导干部、党风廉政建设的考核结果相互照应、综合运用，最大程度发挥考核工作效力。